6月17日，五〇四直管部在觀林湖花園項目部對公司一屆四次職代會、公司2020年黨的建設暨黨風廉政建設和反腐敗工作會會議精神進行宣貫學習，班子成員及管理人員共計18人參加了學習。

在工會主席鄧素芝的帶領下，參會人員圍繞“爭當高質量發展的排頭兵”為主題，重點對近平總書記考察云南重要講話精神、陳豪書記調研集團重要講話精神、陳文山董事長參加公司一屆四次職代會講話精神及集團、公司兩級職代會精神、公司第一次工會代表大會精神主要內容進行了宣貫。

2020年是集團“四新技術”推廣年和項目管理提升年，是開創高質量發展新局面的關鍵一年。2020年即將過半，直管部要按照集團、公司立足高質量發展要求，全面推進生產、項目建設工作，精心策劃和組織，爭取在有限的時間內，快速出產值、出成績。會議要求項目一線、二線管理人員，嚴格落實“四保一樹一控”要求，嚴格落實現場過程管控工作，嚴把工程安全、質量關，進一步增強工作責任意識和經濟意識，強化履職、擔當，為項目降本增效工作積極發揮個人和團隊作用，為完成年度各項經濟指標全力以赴。

會議對2020年公司黨的建設暨黨風廉政建設和反腐敗工作會會議精神進行宣貫學習，重點掌握2020年黨建及紀檢監察工作要求，使廣大干部、職工進一步了解公司行政、黨建、黨風廉政建設工作計劃部署，知曉公司各方面工作的重點和目標要求，并要求大家進一步加強思想政治理論學習，要系統地對集團、公司職代會會議精神進行深入學習，將會議要求落到實處，積極融入公司、直管部中心工作，參與黨支部黨建和黨風廉政建設工作，嚴格執行集團、公司各項規章制度，恪盡職守、扎實履職，為營造直管部健康向上、奮進有為、風清氣正的發展氛圍做出自己的貢獻。

五〇四直管項目部鄧素芝報道/錢榮琳攝影