6月19日上午，公司黨委在黨員活動室開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育讀書班第二次集中學習專題研討。公司黨委書記、副董事長蔣璽，黨委副書記、董事長童秀東，黨委副書記、副董事長、總經理付雋蒼等領導班子成員參加研討會。

研討會結合集團黨委書記、董事長陳祖軍在主題教育讀書班講授的專題黨課，以“深入學習領會習近平總書記關于中國式現代化的重要論述，奮力譜寫中國式現代化的云南篇章”為主題，圍繞公司改革發展實際展開研討交流。參會領導班子成員緊密結合分管領域工作，依次分享學習體會。

會議指出，習近平總書記深刻闡述了中國式現代化的科學理論體系和實踐路徑，具有很強的政治性、思想性、針對性、指導性，打破了“現代化等于西方化”的迷思，為以中國式現代化全面推進中華民族偉大復興提供了根本的遵循。

會議強調，要認真貫徹落實陳祖軍同志講話要求，深刻理解中國式現代化的中國特色的特征、本質要求和內涵及重要意義，學懂弄通其中的道理、學理、哲理，不斷增強政治自覺、理論自覺和行動自覺。要深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，牢記“國之大者”，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，始終保持正確政治方向。要毫不動搖堅持黨的領導，團結動員廣大黨員干部職工群眾堅定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走，推動主題教育和黨的二十大精神學習不斷往深里走、往實里走、往心里走。要堅定不移全面從嚴治黨，加強黨員干部思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練，注重在重大斗爭中磨礪干部，增強推動高質量發展本領、服務群眾本領、防范化解風險本領，激勵廣大黨員干部堅定信心、奮發有為。要樹立和踐行正確政績觀，持續鞏固穩中有進、穩中向好的發展態勢，按照“時間過半、任務過半”的要求，奮力交出中期優異答卷，確保年度各項目標任務圓滿完成。

會議要求，一是要養成良好的工作作風，經常性學習黨的理論方針政策和業務知識，增強工作責任感，自覺遵守紀律，努力改進工作方式方法，以積極心態應對急難險重任務，提升領導干部工作能力和職工群眾滿意度。二是要聚焦公司高質量發展，提高品牌影響力和核心競爭力，提高產品和服務質量，認真剖析和總結歷史經驗，樹立“百年老店”的品牌自信，大力弘揚“匠心筑您滿意”的企業使命，發揚工匠精神，切實將項目做好、做優。三是要注重提高勞動生產率，緊盯人均產值，加大學習培訓力度，將自有職工放到關鍵崗位上鍛煉起來，切實履行三項制度改革，完善“職務能上能下、待遇能高能低、人才能進能出”的機制，進一步激發員工內生動力，逐步提高職工工資、改善職工福祉。四是要加強考核，強化考核結果運用，將“重一線、重實干、重實績、重公認”的用人導向落到實處，對慵、懶、散，不作為甚至亂作為的干部職工按制度嚴肅問責。五是要進一步優化激勵約束機制，切實抓好制度落實，確保執行不偏向、不變通、不走樣，強化風險控制，領導班子要帶頭把好清欠、結算關。六是要強化基層黨支部戰斗堡壘作用，提高基層領導班子民主、規范、科學決策水平和治理能力，強化對“三重一大”事項的決策監督，把好決策關，增強支部委員履職能力。

（責任編輯：周楠）